教職員募集

研究員（任期付正職員）　２名

名古屋大学　未来材料・システム研究所
附属未来エレクトロニクス集積研究センター　未来デバイス部

【雇入れ直後】
名古屋大学未来材料･システム研究所
附属未来エレクトロニクス集積研究センター　未来デバイス部
本田研究室（名古屋市千種区不老町）

【変更の範囲】
東海国立大学機構が指定する就業場所

【雇入れ直後】
本グループでは、主に窒化物半導体を用いたパワーデバイスの研究を行っており、半導体プロセスの業務に携わる研究員を募集します。主としてクリーンルーム内での電子デバイス作製とそのデバイス特性評価を行います。

【変更の範囲】
東海国立大学機構が指定する業務

１）半導体工学や材料工学の研究等での博士号取得者、修士号取得者で企業もしくは大学等においてこれら研究・開発の経験があること。
２）本研究に意欲を持って取り組んでいただける方。
３）半導体デバイス作製（材料、デバイス種類は問いません）、プロセス開発等に関する研究・開発経験を有するものが望ましい。
４）着任予定時に主たる職、もしくは大学院生、研究生等の身分を有していないこと。

令和8年8月1日以降応相談～令和9年3月31日

・契約の更新可能性：有（契約満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、法人の経営状況、従事している業務の進捗状況・プロジェクトの継続の有無・予算状況等により判断）
・通算契約期間：最長令和12年3月31日まで
・最終雇用年齢は65歳に達した年度の3月31日まで

１）東海国立大学機構職員就業規則の定めるところによる。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110010928.html

２）給与は東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用職員給与規程において定める年俸制とする。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110000191.html
（本人の経験等を勘案して決定します。）

３）加入保険：文部科学省共済組合、厚生年金、労働者災害補償保険、雇用保険

４）専門業務型裁量労働制により、1日7時間45分働いたものとみなされます。

５）休　　日：土・日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日～1月3日）

６）休　　暇：年次有給休暇、病気休暇、特別休暇（リフレッシュ休暇、忌引き等）

７）試用期間：あり（採用日から6か月）

８）受動喫煙防止措置：原則としてキャンパス内は喫煙禁止

書類選考を通過した応募者に対して面接を実施し、採否を決定します。

〒464-8601
名古屋市千種区不老町
エネルギー変換エレクトロニクス研究館（C-TECs）
名古屋大学未来材料・システム研究所
未来エレクトロニクス集積研究センター　本田研究室
田中 敦之　E-mail: tanaka.atsushi.j1@f.mail.nagoya-u.ac.jp
辰己 洋子　E-mail: tatsumi.yoko.k1@f.mail.nagoya-u.ac.jp
マップ：https://www.imass.nagoya-u.ac.jp/contact/

令和8年5月15日（金）17時必着
※応募期限前でも随時選考を行い、適任者が見つかり次第募集を終了する可能性があります。

１）面接のための交通費は自己負担とします。

２）提出いただいた書類は本選考のためだけに使用し、それ以外には使用しません。

３）応募書類は返却しませんので、あらかじめご了承願います。

４）名古屋大学で勤務された期間がある場合は、必ず履歴書に記入ください。

５）本学では、多様性の推進やワークライフバランスの促進に、積極的に取り組んでいます。
詳細については以下のURL をご覧ください。
ジェンダーダイバーシティセンターWebサイト：
https://www.kyodo-sankaku.provost.nagoya-u.ac.jp/
ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン＆ビロンギング(Diversity, Equity, Inclusion & Belonging: DEIB) 推進宣言：
https://www.thers.ac.jp/about/declaration/deib/index.html

６）出産・育児・介護・病気等の理由により、過去に研究活動を中断・遅延した期間があれば、その点を履歴書に記載することができます。本学ではそれを記載したことにより、不当な評価を受けることはありません。

未来材料・システム研究所　附属高度計測技術実践センター
X線分光計測部　ナノダイナミクスＧ

[勤務地]　
（雇入れ直後）愛知県名古屋市千種区
（変更の範囲）東海国立大学機構が指定する就業場所
[募集人員]
研究員または特任助教 １名
[着任時期]
2026年8月1日以降のできるだけ早い時期

大分類 　　数物系科学、工学系科学
小分類 　　ナノ構造科学、量子ビーム科学、半導体、光物性

常勤（任期付）

契約期間：
期間の定めあり（採⽤⽇から2027 年3 ⽉31 ⽇まで）

試用期間：
あり（採⽤⽇から6 か⽉）
契約の更新可能性：有（契約満了時の業務量、勤務成績、態度、能⼒、法⼈の経営状況、従事している業務の進捗状況・プロジェクトの継続の有無・予算状況等により判断）

通算契約期間：最⻑ 2031 年 3 ⽉31 ⽇まで

[必要な特定分野の資格・条件（学位などを含む）・専門性等の詳細]
・博士の学位を取得した者、あるいはそれに準ずる研究の能力と経験を有する者。
・レーザー、超高真空、ビーム物理、電子顕微鏡のいずれかの技能と経験を有する者が望ましい。
・ナノ構造物性、量子ビーム科学、半導体、光物性のいずれかの領域に関心を有し、それらの分野の研究者と連携し、共同研究プロジェクトを推進できる者。

[採用後の待遇（給与、勤務時間、休日、保険等）]
・東海国立大学機構職員就業規則の定めるところによる。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110010928.html
・給与は東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用職員給与規程において定める年俸制とする。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110000191.html
・専門業務型裁量労働制により、1日7時間45分働いたものとみなされます。
・休日：土・日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日～1月3日）
・加入保険：文部科学省共済組合、厚生年金、労働者災害補償保険、雇用保険
・受動喫煙防止措置：原則としてキャンパス内は喫煙禁止

2026年5月29日（金）必着

[応募方法（提出書類の送付先）]
１．履歴書（写真を添付、研究技能を明記のこと）
２．研究業績リスト（論文・学会発表・受賞・獲得した研究費：様式自由）
３．応募内容について照会できる方１名の氏名・所属・連絡先
以上の書類を、応募期間内（必着）にEメールにて提出ください。

提出先
kuwahara@imass.nagoya-u.ac.jp

問合せ先
名古屋大学 未来材料・システム研究所 高度計測技術実践センター
教授　桒原　真人
電話：052－789－3705

[選考内容（選考方法、採否の決定）]
・書類選考の上、面接（対面またはオンライン）を実施。
・面接実施者については、メールで連絡を行う。

・名古屋大学は業績（研究業績、教育業績、社会的貢献、人物を含む。）の評価において同等と認められた場合には、女性を積極的に採用します。
・提出された書類については、本選考以外の目的には使用しません。
・応募書類は、本選考委員会が責任を持って処分し、返却しません。
・面接に要する交通費は支給しません。
・2021年11月「外国為替及び外国貿易法」（外為法）に基づく「みなし輸出」における管理対象の明確化に伴い、大学・研究機関における教職員への機微技術の提供の一部が外為法の管理対象となりました。これに伴い、本公募に応募の際、「類型該当判断のフローチャート」に基づく「類型該当性の自己申告書」の提出が必要となります。また、採用時には「誓約書」の提出が必要となります。
・本学では、多様性の推進やワークライフバランスの促進に、積極的に取り組んでいます。詳細については以下のURL をご覧ください。
ジェンダーダイバーシティセンターWebサイト：
https://www.kyodo-sankaku.provost.nagoya-u.ac.jp/
ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン&ビロンギング (Diversity, Equity, Inclusion &Belonging: DEIB) 推進宣言：
https://www.thers.ac.jp/about/declaration/deib/index.html
・出産・育児・介護・病気等の理由により、過去に研究活動を中断・遅延した期間があれば、その点を履歴書に記載することができます。本学ではそれを記載したことにより、不当な評価を受けることはありません。